こども性暴力防止法Q＆A 【Q&A】不適切な行為とは何ですか？知らずに悪意なくやってしまいそうです。
【回答】不適切な行為は、「犯罪（性犯罪）」そのものではないが、業務上必ずしも必要とはいえない行為であり、エスカレートすることで性暴力（グルーミング）につながるリスクのある行為と定義されています。具体例については、こども性暴力防止法施行ガイド...
採用・人事編
こども性暴力防止法Q＆A こども性暴力防止法Q＆A 【Q&A】犯罪事実確認（DBSチェック）は、すべての従業員に対して行う必要がありますか？
【回答】必ずしも全員が対象となるわけではありません。犯罪事実確認（DBSチェック）の対象となるかどうかは、業務内容によって判断されます。犯罪事実確認（DBSチェック）の対象かどうかは「支配性」「継続性」「閉鎖性」の３つの要素をすべて満たすか...
こども性暴力防止法Q＆A 【Q&A】面接で「性犯罪歴」を聞くのはプライバシーの侵害にならない？
【回答】こどもと接する業務の採用選考においては「業務上の必要性」があり、プライバシーの侵害には当たらないと整理されています。ただし、適切な手順を踏んで確認する必要があります。また、こども性暴力防止法施行ガイドライン（こども家庭庁）では「採用...